أخصائي توظيف – مدينة الملك عبدالله للطاقة الذرية والمتجددة

21 أكتوبر، 2024

روابط التقديم

قدم الحين مساعدة في التقديم

نظرة عامة على الوظيفة

  • تاريخ النشر
    21 أكتوبر، 2024
  • الموقع
  • تاريخ الإنتهاء
    20 نوفمبر، 2024
  • الخبرات
    4 سنوات
  • النوع
    مختلط
  • التعليم
    بكالوريوس
  • المستوى الوظيفي
    موظف

وصف الوظيفة

مسمى الوظيفة:
أخصائي ثاني توظيف

**الوصف الوظيفي:**
– إجراء البحوث والدراسات لمعرفة أحدث التوجهات والممارسات في مجال الاستقطاب، الاختيار، والتعيين، بهدف الاستفادة منها في تخطيط وتنفيذ عمليات التوظيف.
– المتابعة مع الجهات الحكومية لضمان توافق خطط القوى العاملة مع التغيرات في الأنظمة والسياسات المتعلقة بالعمل في المملكة، ومواكبة أي قرارات جديدة تؤثر على ذلك.
– اتباع معايير ثابتة وغير متحيزة لتقييم المرشحين في جميع مراحل التوظيف لضمان تأهيلهم بشكل عادل وموضوعي.
– تحديد المؤهلات والكفاءات اللازمة لملء الوظائف الشاغرة بالتنسيق مع المدراء المعنيين، لتسهيل عمليات الاستقطاب والاختيار من خلال توفير وثائق مرجعية لتقييم المرشحين.
– المشاركة في إجراء المقابلات لتقييم المرشحين بناءً على المعايير المحددة.
– التحقق من صحة معلومات المرشحين بعد المقابلات من خلال مراجعة المراجع والشهادات المقدمة.
– القيام بأي مهام أخرى تتعلق بالتوظيف بتكليف من الرئيس المباشر.

**الواجبات والمهام الرئيسية:**
1. التنسيق مع المدراء وأصحاب المصلحة لتحديد احتياجات التوظيف المستهدفة.
2. البحث عن المرشحين المؤهلين من خلال قنوات مختلفة والمشاركة في الأحداث المهنية.
3. تطوير خطط التوظيف السنوية وطويلة الأمد بناءً على استراتيجيات المدينة.
4. إعداد ونشر إعلانات الوظائف عبر قنوات البحث ومنها منصة “جدارات”.
5. إجراء المقابلات الشخصية، إعداد نماذج التقييم، وتنفيذ عمليات الاختيار والتعيين.
6. إعداد تقارير إدارة التوظيف ومتابعة سير العمليات.
7. إنشاء مستندات التوظيف والمباشرات.
8. التنسيق مع الجهات المختصة لتهيئة الموظفين الجدد.